根据员工公开招聘工作方案，公司于9月10日在浙大科技园举行新员工招聘集中笔试。此次考试共设2个考场，初选入围的265名考生按照综合与业务两大条线分类，分别参加了上下午的笔试。

为确保考试工作在公平公正的条件下顺利进行，公司人力资源部组织制定了严密的考试工作流程和考务工作相关规定。其中，全套试题委托第三方咨询机构承办，分为认知能力测验、材料作文、个性测验三个模块，每个模块均需在规定时间完成并交卷。笔试现场采用全封闭式管理，除第三方机构工作人员外，公司相关部门、各所属公司均派出一名工作人员参与协同，党群工作部、纪检监察部负责全程监督。整个过程严格规范，考场秩序井然。

笔试期间，公司党委副书记任潮龙到现场进行巡考，并亲切慰问现场工作人员。

近期，公司与第三方咨询机构共同完成阅卷，按笔试成绩排序确定面试入围人选。