浙资运营党委召开2022年度所属企业党组织书记抓党建述职评议会

发布日期:2023-02-09 浏览次数:

为深入学习贯彻党的二十大和省第十五次党代会、省委十五届二次全会精神,落实党建“明责、履责、考责、问责”机制,进一步强化企业党组织书记抓党建“第一责任人”责任,增强党组织书记角色意识,推动公司基层党建工作全面过硬、迭代升级,2月7日上午,公司党委组织召开2022年度所属企业党组织书记抓党建述职评议会。

公司领导班子成员,专职外部董事,专职监事,办公室(党委宣传部)、党群工作部、组织部(人力资源部)、纪检监察室、巡察办主要负责人,所属公司党组织主要负责人以及赞成集团、凯喜雅集团分管领导等参加会议。

会上,发展资产、富浙租赁、富浙资本、富浙资产、盐业集团、富浙科技6家所属企业党组织书记对2022年度抓党建工作进行了述职。公司董事长、党委书记桑均尧逐一对6家所属企业党组织书记抓党建工作述职情况进行了点评,肯定了成绩,并要求各所属企业党组织书记认真抓好整改落实,切实履行好抓党建工作“第一责任人”责任,强化责任落地,加强部署安排,注重顶层设计,推动党建工作融入公司治理体系、融入生产经营各环节,以高质量党建引领公司高质量发展。

2022年,公司党委在省委和省国资委党委的坚强领导下,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,认真贯彻落实“红色根脉强基工程”和“全企一体、双融共促”工程,实施“党建出彩提升六大行动”、“双融共促十条”,探索党建引领“产业链、供应链、创新链”融合发展新路径,高质量党建引领高质量发展取得新成效。公司主要指标保持两位数高质量稳健增长,服务支撑我省“两个先行”的国企担当进一步彰显,具有浙资运营辨识度的党建金名片进一步亮化,管党治党政治责任进一步压实。2023年,公司党委将持续深入学习贯彻党的二十大精神,推动“党建工作三年行动”收官,构建“三建、三促、三提、三严”党建新机制,把党建优势转化为发展胜势,为高质量打造一流国资运营平台提供坚强的政治保证、组织保证和思想保证。