近日,富浙资本公司旗下基金管理公司团队市场化选聘工作基本结束,已进入办理入职手续阶段。基金管理公司团队市场化选聘工作从3月14日正式启动以来,经历了公开报名、资格审查、初选(笔试、面谈)、面试、考察(背景调查)等环节的工作,总体平稳有序,吸引并从中选出了一批符合基金运作需求的中高端人才。
此次选聘工作在浙资运营党委的统一领导下开展,公司分管领导多次召开专题会议,听取选聘工作汇报。整个选聘工作坚持公平、公正、公开原则,严把资格审查关、严把考试关和考察关,并委托第三方机构对候选人进行深度背景调查。最终确定的拟聘用6名人员呈现高学历、年轻化、专业化的特点,均具有与拟聘岗位要求匹配的投资、管理、风控、财务等方面的工作经历。