以勇立潮头的信心决心全力以赴打好十四五收官战:富浙资产公司召开2025年度工作会议

发布日期:2025-01-24 浏览次数:

1月22日下午,富浙资产公司召开2025年度工作会议,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻中央和省委省政府系列重要会议精神,以及省国资公司2025年度工作会议部署要求,回顾总结2024年工作,部署安排2025年目标任务。

会上,公司党委书记、董事长周峰作题为《坚持战略定力 全力以赴打好十四五收官战;谋划更大成效 助力打造省国资平台升级版》的讲话。总经理、党委副书记陈照贤作题为《乘“效”而上 强“新”启航 以勇立潮头的信心奋力建设一流资管机构》的经营工作报告。公司领导班子成员、外部董事、本级和所属公司全体职工参加会议。

会上首先传达了浙资运营2025年度工作会议精神和党委书记、董事长姜扬剑在会上的讲话精神,总经理、党委副书记王恭裕所作的经营工作报告精神。

会议指出,公司上下坚决贯彻落实省国资委和总部的决策部署,主动对标对表总部打造国资运营平台升级版的工作要求,以姜董调研公司时提出的“加快战略转型做优平台、加大改革创新激发活力、加强党建引领提升保障”三方面工作要求为指引,各项工作取得了较好成效,受到了总部领导的多次肯定,在总部的各项综合考评当中排名靠前。

会议深入分析了公司发展面临的新情况新机遇新要求,并强调,2025年是“十四五”规划的收官之年,是公司发展的新关键期。新的征程,要牢牢把握省级资源配置平台这一责任担当,牢牢把握“稳、进、立”这一工作要求,牢牢把握“改革攻坚深化提升”这一路径工具,谋实事、务实功、求实效。核心是要把握好三个“强”:要强信心,主动作为应对挑战。作为集团的资产盘活功能平台和债权类投资的主要承接主体之一,要发挥主观能动性,主动拥抱智能化时代,积极探索AI赋能业务,提高投资运作效率、打造智能化资管体系。要强本领,专业过硬执行到位干部职工要保持“本领恐慌”,打造“学习型”团队。要实事求是,倡导“马上就办、真抓实干”的工作理念。要团结协作,牢固树立“一盘棋”思想。要强担当,时刻牢记富浙初心要以“六干”精神抓工作,干部要敢于挑最重的单子、啃最硬的骨头;全体职工要敢于直面问题、善于攻坚克难。要坚持党建引领,始终把加强党的全面领导和加强党的建设作为首要之责、根本之责,以高质量党建引领高质量发展。要坚持党管人才,树牢“大人才观”,倾力打造三支队伍。要保持战略定力,把“六干”要求贯穿公司各项工作全过程。要提升基层合力,持续推进“全企一体、双融共促”工程。要筑牢清廉防线,强化“抓发展必须抓清廉”理念,始终保持永远在路上的清醒和坚定。

会议指出,2025年经营工作要全面落实省委经济工作会议“稳中求进、以进促稳、守正创新、先立后破,系统集成、协同配合”24字工作要求和“9个要、4个聚焦”系统部署,以“六干”精神持续优化业务布局、增强运营能力、形成循环合力,努力推动公司各方面经营工作稳步增速。要以市场化理念推动功能平台步入正轨,以成效打好基础、以专业打开市场,做专业服务的输出者,做资产处置产业链上的主要推动者和实际操作者,做政府决策的智囊和依据提供者。要以多赛道布局推动投资运作再上台阶,核心是抓住“项目为王、产出效益、控好风险、建设队伍”的十六字工作要求,加快转型成为业务生态系统成熟、投资管理和运营能力突出、掌握价值链核心环节的专业资产投资运营商。要以超常规手段推动资产运营突破困境,从“降低空置率”和“精细化运营”两大核心着手,正视市场供大于求、同质化竞争严重的不利因素,主动作为提升服务品质、强化运营市场竞争力。要以全体系优化推动平安国企建设,健全全流程风控体系,投资条线细化“三阶段三层次”机制建设,资产条线优化业务标准化管理机制。谋划好外部融资渠道网络建设。提升安全生产管理水平,全面深入开展隐患大排查大整治等专项行动。

会议还对2024年度优秀部门、优秀员工和信息宣传优秀部门及个人进行了表彰,并对岁末年初相关工作进行了布置。