为助力新员工快速了解企业文化、熟悉业务流程、融入工作环境，促进青年干部综合素养和业务能力双提升，充分发挥人才骨干的核心作用，9月1日下午，省发展资产公司举行2025年青蓝工程签约仪式暨新入职员工培训活动。公司党委书记、董事长甄建敏及相关领导出席签约仪式，公司本级及创新动力公司2024年、2025年新入职员工参加培训。

“青蓝工程”签约仪式上，6对青年骨干与新入职员工共同签署《青蓝结对协议书》。通过“青蓝手拉手、发展1+1”的师徒结对，进一步夯实公司人才梯队，强化人才储备，促进“三支队伍”建设薪火相传。

新入职员工培训紧扣实务需求，内容涵盖公司合规制度、财务共享与报账流程、投资管理实操、考勤制度、薪酬考核制度、OA系统操作、安全生产及办文办会流程等多个模块。通过理论讲解与实践交流相结合的方式，有效帮助新员工融入企业氛围与发展格局，增强职业素养和专业能力。

培训期间，学员们积极交流、踊跃分享，充分展现出发展青年昂扬向上、朝气蓬勃的精神风貌。大家一致表示，将以此次培训为起点，在学思践悟中牢记初心，在实际行动中勇于担当，紧抓公司转型发展机遇，以专业能力激发热情，以团队协作凝聚动力，为公司高质量发展注入磅礴青春力量。