为贯彻落实五一、端午期间正风肃纪工作的有关要求，盯紧盯住重要节点“四风”问题，持续加固中央八项规定精神堤坝，营造风清气正的节日氛围，富浙资产以“三坚持”预防节日腐败，敲响廉洁警钟，倡导勤廉清风，确保公司上下风清气正过“廉节”。

一是坚持政治导向，在深入“学”上下功夫。公司纪委坚持把党性党风党纪教育作为节点教育学习的“必修课”，在公司党委会、周例会上，强调《节日期间行为规范指南18条》有关要求，做到知行知止、令行禁止；对全体员工开展集中性廉洁教育，深入学习贯彻二十届中央纪委三次全会精神、习近平总书记关于党的自我革命等重要思想，引导党员干部筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵；公司纪委书记以《学党纪、抓作风、强党性使守纪律、讲规矩成为行动自觉》为题讲授专题党课，结合真实案例重点解读《中国共产党纪律处分条例》，阐明“六大纪律”的核心要义，进一步帮助党员干部深刻理解、准确把握《条例》的精神实质。

二是坚持问题导向，在精准“查”上下功夫。牢牢把握节日各类宴会、聚餐较多的特点，有针对性地查看节日前后接待公函、审批和清单，重点摸排无公函或开具虚假公函接待、酒驾醉驾等问题；自足监督的再监督，密切关注公司重大投资项目是否实施集体决策、是否做到程序合规，组建专项督查小组赴乌镇、南浔等地，对重要投资项目开展明察暗访，核查投资管理部的投后监管责任是否履行到位。注重检验党纪学习教育成效，对所属党支部工作记录本进行检查，查看各支部是否认真对标《党纪学习教育实施方案》《工作提示》进行贯彻落实，着力解决党员干部对党规党纪不上心、不了解、不掌握等问题。

三是坚持效果导向，在长远“治”上下功夫。为进一步传递“廉洁过节”责任压力，公司纪委依托周学月讲平台对《加强党员干部“八小时”以外监督管理的规定》进行解读，结合大量案例讲解社交圈、家庭圈、朋友圈方面的监督管理内容，倡导在节日期间更加要严守纪律，持续将增强党性、砥砺作风融入日常、化为习惯。对新提拔干部、年轻干部、关键岗位干部“三类重点对象”量体裁衣，针对性开展廉政谈话，签署廉洁承诺书，加强节前教育。向全体干部职工推送“廉节”问候，发出“廉节”倡议提醒，引导干部职工从严律己、自重自警，以健康向上的精神风貌度过欢乐祥和、文明节俭的“两节”。